Logo
» Start » Teksten » Ziekte en gezondheid » Medewerkers stresseren

Teksten - Ziekte en gezondheid : MEDEWERKERS STRESSEREN

Deze tekst doorsturen naar uw vrienden via email

* Er doet een theorie de ronde, dat stress werkers kan motiveren om productief en efficiënt te werken teneinde hun chef een genoegen te doen. Hieronder geven we enkele richtlijnen die sommige managers toepassen om de stress van hun mensen te verhogen.

* Delegeer werk aan de secretaresse op het laatste moment en zeg haar dat het morgenochtend direct moet gebeuren. Kijk er dan verscheidene dagen niet naar om.

* Geef een assistent bevoegdheden om beslissingen te nemen, roep hem dan bij u en zeg hem dat hij betreffende drie van de vijf genomen beslissingen eerst contact met u had moeten opnemen.

* Geef alleen maar negatieve terugkoppeling. Vertel niet hoe u iets verbeterd zou willen hebben. Zeg alleen maar: "Zo wil ik dit rapport niet hebben opgesteld. Verander het."

* Overhandig de secretaresse vijf rapporten. Zeg dat ze allemaal direct moeten worden uitgetikt en wanneer zij vraagt: "In welke volgorde moeten ze getypt worden?", zegt u: "Dat geeft niet." Blijf haar dan vragen: "Is het rapport over X al klaar? Hoe staat het met de cijfers voor Y?"

* Doe aan vriendjespolitiek. Wijs opdrachten toe volgens uw persoonlijke voorkeur voor of afkeer van elk van de medewerkers.

* Speel de een tegen de ander uit. Vertel Kees tien dagen voor een termijn afloopt, dat Peter bijna klaar is met zijn deel van het project en vraag hem: "Wanneer ben jij klaar?" Doet dat zelfs als de verstrekte informatie onjuist is.

* Geef een slechte beoordeling vanuit het idee dat een medewerker op alle werkgebieden tot betere prestaties moet komen, omdat niemand volmaakt is. Spreek geen doelstellingen met de medewerkers af.

* Blokkeer de overplaatsing van een medewerkster naar een andere afdeling waar zij meer vaardigheden zou kunnen ontwikkelen, meer verantwoordelijkheden zou krijgen en meer zou kunnen verdienen, onder het voorwendsel dat zij onmisbaar is voor de afdeling.

* Geef medewerkers die zijn overgeplaatst naar uw afdeling meer verantwoordelijkheid dan ze aan kunnen en werk ze niet in hun nieuwe taken in.

* Roep geruchten in het leven door uw medewerkers mee te delen, dat de afdeling wordt overgeplaatst. Maar zeg er niet bij wanneer. Doe verschillende uitlatingen tegenover verschillende personen, zodat niemand in de afdeling een duidelijk beeld heeft van wat er gaat gebeuren.

* Confronteer personeelsleden met veranderingen zonder hen de kans te geven de voorafgaande informatie te verwerken. Zeg dat de veranderingen binnen drie dagen van start zullen gaan. Verstrek er geen toelichting bij en sta niemand enige inbreng toe.
Vind ik leuk!Vind ik niet leuk!Commentaar versturenDefecte link melden
Hits: 5.900

Willekeurige items uit TEKSTEN

Wist je datj Wist je dat: Als je gedurende 8 jaar, 7 maanden en 6 dagen schreeuwt, produceer je genoeg geluidsgolven om een tas koffie op te warmen. (Dat is precies toch niet echt de moeite waard.) Als je aan één stuk winden laat, gedurende 6 jaar en 9 maanden, produceer je genoeg gas, voor de energie voor een atoombom. (Ah, dat is al beter.) Het  [...]
Danny - 20/01/2001 - Score: 71% (51) - Hits: 54.909
Aanvraag voo Diergaarde Blijdorp Van Aerssenlaan 49 3039 KE ROTTERDAM Geachte mijnheer, U vraagt zich af, vanwaar dit schrijven. Nu, dat zal ik U even uitleggen. Door de strenge en koude winter van afgelopen jaar en onze constante financiëmoeilijkheden zijn veel apen dood gegaan, zowel chimpansees als gorilla'en zelfs enkele zeer zeldzame en onvervangbare ba [...]
Danny - 20/01/2001 - Score: 50% (2) - Hits: 8.079
Aan de wegge AAN ALLE BELGISCHE WEGGEBRUIKERS. GELIEVE REKENING TE HOUDEN MET DE VOLGENDE PUNTEN, WANT IK BEN HET KOTSBEU IN DE FILES TE STAAN. In België rijdt men rechts, op de autostrade rijdt men rechts, 'comprende'? ... to the right! Voor de mensen op de E19, rechts! Dat is de kant van de passagier ... Wenst u trager te rijden dan 100 km/uur, geen proble [...]
Danny - 20/01/2001 - Hits: 6.195
De geboden v Bij het kussen moeten alle afstanden gemeden worden. De jongen mag voor het kussen niet roken. De jongen mag het meisje alleen kussen met haar toestemming. Wanneer men zittend kust, moet het meisje op de schoot van de jongen zitten. Bij een gedwongen kus blijft de mond gesloten. Bijten en krabben zijn ten strengste verboden. Bij het kussen moet het [...]
Danny - 20/01/2001 - Score: 67% (3) - Hits: 49.835
Vraagbaak vo VRAAG: Mijn verloofde heeft nog gevoelens voor zijn vroegere vriendinnen.Ik ben bang, dat hij me niet trouw zal blijven. ANTWOORD: De mogelijkheden van een man om lief te hebben, zijn grenzeloos.En vergroot evenredig met het aantal verschillende sexuele partners.Dus, door het hebben van meerdere vrouwen, zal je partner nog meer liefde voor jou hebb [...]
Danny - 20/01/2001 - Score: 0% (1) - Hits: 5.913