Teksten - Brieven : NIEUW BEDRIJFSREGLEMENT
Deze tekst doorsturen naar uw vrienden via emailAan alle medewerkers
Nieuw bedrijfsreglement
Geachte medewerker,
Met ingang van heden zijn de volgende regels van kracht:
Het werk is een ontspanning. Iedere inspanning is ongeoorloofd. Wie bij het werk zweet, wordt op staande voet ontslagen.
Het tijdstip waarop de dagelijkse arbeid aanvangt is uitsluitend en alleen ter beoordeling van de werknemers. De aanvangstijd mag echter niet voor 10.00 uur liggen. Direct na het begin van de werkzaamheden dienen koffie en koek te worden geserveerd.
Het minimumloon bedraagt fl. 40,00 netto per uur, terwijl als vergoeding in natura, voor maaltijden, bier, sigaretten en sigaren dient te worden gezorgd.
Het knippen van haren dient gedurende de werktijd te geschieden, daar deze ook in de werktijd groeien. De kosten hiervan worden eveneens door het bedrijf vergoed.
Medewerkers die langer dan zes maanden in dienst zijn, moeten per auto van en naar huis gereden worden. De hiervoor te gebruiken auto's mogen niet ouder zijn dan twaalf maanden en niet beneden de middenklasse liggen.
Gedurende het werk mag er gezongen en gefloten worden. Wordt een lied ingezet dan moet ook door de directie naar beste kunnen worden meegezongen en gefloten.
Wie tijdens het werk slaapt, mag niet gestoord worden.
Van 11.00 tot 13.00 uur is het middag-pauze. Mannen en vrouwen nemen gemeenschappelijk aan de feestelijk gedekte tafels plaats.
Van 14.00 tot 15.00 uur is de gemeenschappelijke koffie-pauze, gedurende welke tijd de werkgever voor gezellige muziek dient te zorgen.
Om 16.00 uur wordt het werk beëindigd. Bij het verlaten van het gebouw is de werkgever verplicht de werknemer de hand te schudden en hem of haar namens de firma voor zijn of haar inspannende werkzaamheden te bedanken.
Het gebruik van het toilet tijdens de pauzes is verboden. Hiervoor dient de werktijd te worden benut. Wie niet moet, moet zorgen dat hij wel moet.
Wil een werknemer trouwen, dan dient de werkgever voor een uitzet te zorgen. Het bruiloftsfeest vindt plaats in de woning van de werkgever. Het bedrijf blijft op zulke dagen gesloten.
Algemene stelregel:
Werk kalm en degelijk. Wat vandaag niet klaarkomt, komt morgen wel.
Hoogachtend,
De Directie
Hits: 6.644 - Score: 100% (1)
Willekeurige items uit TEKSTEN
Wil je een treinkaartje kopen, Nee, niet naar de balie lopen, Daar is niemand meer te zien, je kaartje komt uit een machien. Je moet dan overal op drukken in de hoop dat het zal lukken. Pure zenuwsloperij, achter jou zie je een rij kwaad en tandenknarsend staan, want de trein komt er al aan. Bij de bank wordt er geen geld netjes voor je uitgeteld. [...]
Hoe gaat u om met iemand die dementie heeft? 1. Spreek nooit tegen, geef altijd gelijk 2. Zeur niet over het heden, ga terug naar het verleden 3. Niet corrigeren maar afleiden en waarderen 4. Focus op mogelijkheden, niet op onmogelijkheden 5. Niets moet, alles mag 6. Vraag nooit te herinneren maar herinner samen 7. Oordeel niet, bemoedig en complim [...]
De kerstman. Hallo, beminde kerstman-gelovigen, Dankzij de hulp van het nieuwe amerikaanse tijdschrift (SPY magazine) kan ik jullie de nieuwe conclusies rondom het wetenschappelijke kerstmanonderzoek mededelen. Voor zover bekend, zijn er geen rendiersoorten, die kunnen vliegen. Maar de eerlijkheid gebied mij te zeggen, dat er nog ca. 300.000 soorte [...]
AAN ALLE BELGISCHE WEGGEBRUIKERS. GELIEVE REKENING TE HOUDEN MET DE VOLGENDE PUNTEN, WANT IK BEN HET KOTSBEU IN DE FILES TE STAAN. In België rijdt men rechts, op de autostrade rijdt men rechts, 'comprende'? ... to the right! Voor de mensen op de E19, rechts! Dat is de kant van de passagier ... Wenst u trager te rijden dan 100 km/uur, geen proble [...]
De keuken uit mijn kindertijd was altijd vol met mensen. er stond 'n warme kachel in, wat had je meer te wensen? de was hing er te drogen en de worst aan een spijker. de koffie stond te pruttelen, waar was het leven rijker? We zaten in ons keukentje met negen man te eten met soep vooraf en pudding toe, ik zal 't nooit vergeten. de afwas was het erg [...]